MSc Management des Ressources Humaines et Transformation des Organisations
Ce MSc associe la fonction ressources humaines classique à la conduite du changement organisationnel, deux compétences que les entreprises tendent à rapprocher. Il se décline en Regular Track de deux ans pour les diplômés ayant trois années d'études supérieures et en Fast Track d'un an pour ceux qui en ont quatre ou cinq. Le cursus commence par des modules de mise à niveau, notamment en droit et en marketing, puis déploie les fondamentaux managériaux communs aux MSc de l'école: leadership, management interculturel et management stratégique. La spécialisation couvre le recrutement et la marque employeur, le développement des compétences, la gestion de la performance, la conduite du changement, les ressources humaines à l'international, les relations sociales et le droit du travail, la diversité et la responsabilité sociale, ainsi que le conseil. Le droit du travail français étant un contenu à part entière, ce programme demande un investissement particulier de la part d'un étudiant formé à un autre cadre juridique. Il se suit en formation initiale ou en alternance, cette dernière permettant de financer une partie des études et de pratiquer la fonction en conditions réelles. Particularité par rapport aux autres MSc, c'est le seul proposé sur les deux campus, Paris et Orléans, ce qui donne un levier réel sur le budget logement. Les frais affichés sont de 22 200 € pour le Regular Track et 14 300 € pour le Fast Track, portés à 23 200 € et 15 300 € pour les étudiants hors Union européenne. Ce MSc peut aussi se préparer en double diplôme depuis le Programme Grande École.
En bref
- Niveau : MSc (Bac+5)
- Durée : 2 ans en Regular Track, 1 an en Fast Track
- Spécialisations : Management des ressources humaines et conduite de la transformation: recrutement et marque employeur, développement des compétences, gestion de la performance, conduite du changement, ressources humaines à l'international, relations sociales et droit du travail, diversité et responsabilité sociale, conseil en ressources humaines.
- Campus : Paris
- Années d'entrée : Regular Track, après un Bac+3, Fast Track, après un Bac+4 ou Bac+5
Objectifs de la formation
- Structurer une politique de recrutement et une marque employeur
- Piloter le développement des compétences et l'évaluation de la performance
- Maîtriser le cadre des relations sociales et du droit du travail
- Conduire une transformation organisationnelle et accompagner ses effets humains
- Déployer une politique de diversité et de responsabilité sociale
- Gérer les ressources humaines dans un contexte international
Procédure d'admission
Le prérequis publié est de détenir un diplôme universitaire de trois, quatre ou cinq années d'études supérieures: une licence marocaine ouvre le Regular Track de deux ans, un Bac+4 ou Bac+5 le Fast Track d'un an. La sélection se fait en trois temps: candidature en ligne avec 45 € de frais de dossier, examen du dossier par la commission d'admission, puis entretien individuel de 30 à 40 minutes, organisable en visioconférence pour un candidat resté au Maroc. L'enseignement se déroulant en français et en anglais, une aisance dans les deux langues est attendue; l'école ne publie cependant aucun score minimum de TCF, DELF, TOEFL ou IELTS et apprécie le niveau lors de l'entretien. Les candidats résidant hors de France passent par la procédure d'admission internationale, qui demande le passeport ou une pièce d'identité, un CV, une lettre de motivation, le diplôme le plus récent, les relevés de notes et un justificatif de résidence hors de France, et se conclut par un entretien de 30 minutes en visioconférence. Il faut préciser le campus souhaité, Paris ou Orléans, car les deux accueillent ce MSc. Les sessions sont mensuelles, de novembre à août, dans la limite des places disponibles.
Frais et conditions d'admission à ISC Paris
- Frais de scolarité : 9 200 € - 15 800 €/an
- Budget annuel estimé : 16 500 € - 24 000 €/an
- Voie d'admission : Bac pour Bachelor. Bac+2/3 pour PGE Master. Bac+3/4 pour les MSc. Dossier + Tests d'aptitude (GMAT/Tage Mage) + Entretien.
- Niveau de langue exigé : B2 Anglais requis. C1 conseillé pour les programmes internationaux.
Tarifs annuels communiqués par l'école.
Candidater à ISC Paris depuis le Maroc
Admito accompagne gratuitement les étudiants marocains dans leur candidature à ISC Paris : constitution du dossier, lettre de motivation, et suivi jusqu'à l'admission puis le visa étudiant.